Corte d'Appello di Trieste - Sentenza n. 210/2018 del 11/09/2018 (Dott. Lucio Benvegnù)

…l posto di lavoro ai sensi dell' art. 18, comma 4, St. lav., sul rilievo che l' iniziale ricostruzione era risultata essere frutto di una irragionevole gestione della pratica di infortunio, nella qual…...

Corte d'Appello di Trieste - Sentenza n. 169/2018 del 07/08/2018 (Dott. Mario Pellegrini)

…i appello contro la sentenza n.284/2016 del Tribunale di Trieste - risarcimento danni da infortunio sul lavoro. O) -o C. O Z z LU LU C. D_ co co Q Q P p ro ro E E Causa chiamata all' udienza di discus…...

Corte d'Appello di Trieste - Sentenza n. 139/2018 del 07/08/2018 (Dott. Mario Pellegrini)

…i assunzione nell' azienda uscente; - situazione individuale in materia di malattia e di infortunio sul lavoro, ai fini ed entro i limiti di cui all' art. 51, commi 4 e 5, del vigente c.c.n.l.; nonché…...

Corte d'Appello di Trieste - Sentenza n. 64/2018 del 30/06/2018 (Dott. Mario Pellegrini)

… appello contro la sentenza n.70/2017 del Tribunale di Pordenone - risarcimento danni da infortunio sul lavoro. Causa chiamata all' udienza di discussione del 15/3/2018. Conclusioni Per l' appellante:…...

Corte d'Appello di Trieste - Sentenza n. 182/2018 del 28/06/2018 (Dott. Mario Pellegrini)

…zione connessa al pregresso rapporto di lavoro, escluso solo il diritto al risarcimento dei danni asserita-mente subiti in occasione dell' infortunio sul lavoro del 3/6/2016; "pagamento da parte di Im…...

Corte d'Appello di Trieste - Sentenza n. 168/2018 del 14/06/2018 (Dott. Mario Pellegrini)

…elato, i periodi in cui il lavoratore è stato assente per malattia e in dipendenza da un infortunio sul lavoro" (così Cassazione Sez. L, Sentenza n. 9457 del 30/04/2014; nello stesso senso, riguardo a…...

Corte d'Appello di Trieste - Sentenza n. 139/2018 del 29/03/2018 (Dott. Manila Salva\')

…la società era V.XX P.XXXXX ed il socio accomandante F.XXXXXX R.XXX, che aveva subito un infortunio sul lavoro a seguito del quale l' INAIL gli aveva riconosciuto una rendita per inabilità, che aveva …...